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四川君和环保股份有限公司
阅读:37发布时间:2023-3-12
为确保2022“创新拼搏年"目标顺利实现,提高员工对创新实践的理解,近日四川君和环保股份有限公司董事长李乐军亲自走上讲台就“关于对公司创新实践的思考"进行授课。公司全体高中级管理人员、五级以上员工,绿之峰、金标管理层共40余人在主会场参加培训,项目部和出差学习管理层员工通过视频系统同步参加。
在培训现场,李乐军董事长结合公司发展实际从创新人才哪里来、创新方向、如何搞好创新转化三个方面对公司创新工作进行了详细讲解。他指出,公司要又好又快高质量发展,必须建立和完善现代企业管理制度、加强和培养适应创新发展的决策层能力、借鉴和运用现代高技术智能化管理方法和手段,通过明确企业今后和一段时期发展方向、发展重点,并行之有效地优化资源配置,科学组织和实施精细化管理,才能适应千变万化的市场需求和环保领域日新月异的技术更新,最终确保君和环保在新形势下占新的制高点,实现靓丽的转型升级,为顺利上市打下坚实的基础。
此次董事长的授课,既是打造学习型企业的现实举措,也是公司加强创新型人才建设的重要抓手,更是公司冲击创新性行业“小巨人"的庄重宣言。参加培训的各位员工纷纷表示:本次培训开拓了视野、受益匪浅,在接下来的工作实践中将运用好所学所悟的知识,以更加积极和自信的态度全身心投入到岗位创新实践中,为公司的稳健快速发展贡献自己的智慧,为君和华丽转型升级奉献自己的力量。
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